Para que se tome en cuenta, feliz puente:
Próximo lunes 6 de febrero, en materia laboral es considerado día de descanso obligatorio, por lo que en caso de requerirlo el patrón los trabajadores quedarían obligados a prestar sus servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado.